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我们都知道,社会保障对每个人都是非常重要的,包括医疗、生育、工伤、失业、养老等五个方面的保障。如今社保对于我们来说,已经是越加的重要了。可以...
答:发生劳动争议后,可选择4种方式解决: (1)劳动者→与用人单位协商;请工会或者第三
1.首先,看是否签订合伙协议,合伙协议是否有转让的相关规定。如有,按照其执行; 2
【公司让休产假员工手写销售心得】随着社会的发展,女同志也在不同的工作岗位上贡献着自己的一份力量,为保护妇女的合法权益不受侵犯,国家制定了一系...
律师 答:《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
当事人咨询:张律师,公司董事会在11月7日通过《xx日报》通知全体股东参加股东会,会议召开时间为11月2
很多人在遇到工作不顺心或者其他原因时会申请离职,这时没有工作经济的支撑,生活方面可能会得不到保障,然而我们可以去申请领取失业保险金,申请领取...
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