好律师 > 专题 > 劳动人事 > 劳动争议 > 试用期期限是怎么规定的?
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第2条是看提问者是否疏忽了社保的权利,因为大多数没有签订劳动合同的用人单位,也不太会给员工劳动关系,其次
有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: (一)在试用期内的; (二)用人
用人单位在人力资源管理实务中,一般情况下,延长试用期有以下几种情形: 一、某个试用期员工表
2020年试用期工资标准是多少?试用期的时长是怎么规定的?从原先的公司离职后,就会涉及到入职新公司,但是每一份工作在真正入职前需要有一个选择...
年轻人辞职,尤其是裸辞,不能不承认多少有些冲动的成分在里面。我听到的年轻人辞职的理由大多如此:“
(来源于:劳动法库) 用人单位未依法缴纳工伤保险费,劳动者因第三人侵权造成人身损害并构成工伤,侵权
现实生活很复杂,律师圈也是如此。每当一些大案名案出现,总会有不少律师自动上门,向当事人及亲属毛遂自荐。当年首富黄光裕出事时,据其妻子杜某说有...
由于新冠肺炎疫情的肆虐,很多企业都选择了停工或延迟复工,但是有些单位因为生产的产品关系到国计民生,没办法做到长时间停工,所以在通过劳动部门的...
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