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辞职到期不结清工资怎么办?辞职到期不结清工资,先和老板协商处理,协商不成的可以到劳动部门的保障监
《劳动合同法》82条规定,用人单位应当与劳动者在一个月内签订劳动合同,未签劳动合同的应当支付双倍赔偿。根据你的实际情况公司应该向你支付双倍工...
【天津拟修条例增加男性陪产假】9月9日,有网友通过人民网领导留言板反映,全国男性陪产假普遍为15-30天,而天津市目前的男性陪产假只有7天。...
不影响。参照原国务院法制办公室(国法秘函[2004]373号)《关于职工在上下班途中因违章受到机动车事故
用人单位要避免支付员工双倍工资和被迫签订无固定期限劳动合同的尴尬,在与员工的劳动合同履行到期后,继续聘用
【山东:大一女生挺大肚携未婚夫报到请产假获批】事发烟台汽车工程职业学院,这名想着报到顺便跟学校请产假的新生让老师们傻眼了,迎新的老师惊呆了,...
因工资支付发生争议,用人单位负有举证责任。用人单位拒绝提供或者在规定时间内不能提供有关工资支付凭证等证据
劳动者以用人单位“口头辞退”构成违法解除的事实较难得到法院的支持,原因主要在于劳动者难以提供用人单位“口头辞退”的相应证据,也有部分法院判决...
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