离婚后孩子的抚养费该怎么计算？

孩子抚养权的问题，我最近已经多次提到，可以看看前面的博文。

　　抚养费的问题，以下为参考：

　　1.子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。

　　2.抚育费应定期给付，有条件的可一次性给付。

　　3.对一方无经济收入或者下落不明的，可用其财物折抵子女抚育费。

　　4.父母双方可以协议子女随一方生活并由抚养方负担子女全部抚育费。但经查实，抚养方的抚养能力明显不能保障子女所需费用，影响子女健康成长的，不予准许。

　　5.抚育费的给付期限，一般至子女十八周岁为止。十六周岁以上不满十八周岁，以其劳动收入为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母可停止给付抚育费。

　　6.尚未独立生活的成年子女有下列情形之一，父母又有给付能力的，仍应负担必要的抚育费：
　　（１）丧失劳动能力或虽未完全丧失劳动能力，但其收入不足以维持生活的；
　　（２）尚在校就读的；
　　（３）确无独立生活能力和条件的。 

在离婚纠纷案件中，人民法院在确定子女抚养费的数额时，一般是根据子女的实际需要、父母双方的负担能力、当地居民的实际生活水平三方面因素来确定孩子的抚养费。如果父母有固定收入的，抚养费一般可按其月总收入的20至30%比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。如果父母无固定收入的，抚养费的数额则可依据当年总收入或同行业平均收入的标准，在20至50%之间确定比例。如果存在其他特殊情况的，可适当提高或者降低上述比例。抚养费的支付办法，可依父母的职业情况而定，原则上应定期给付，有条件的父母也可一次性给付。子女抚养费的给付期限，一般至子女18周岁为止。

1，不直接抚养孩子一方的收入，一般是月20～30%，想多给，法律也不反对。2，孩子的实际需要。3，当地的生活水平。4，如果父母的收入很高，不能局限于20～30%，法院会有调整，有自己掌握的上限。如果判决，上海一般目前没有超过5000元的，一般2000元的居多。父母愿意多给，法律也认可。5，如果一方收入减少了，有证据证明，要求减少的，在不影响孩子生活的基础上上可以减少。孩子需要增加了，也可以要求增加。双方协商不成，那需要起诉解决。 

1、支付抚养费，一般以一方月收入20～30%左右为宜。2、考虑孩子的实际需要及当地的生活水平。3、如果父母的收入很高，不局限于20～30%，法官可适当调整。4、北京近年司法实践，目前很少超过5000元，一般2000元左右居多。5、可以协商抚养费支付期限，可以到大学毕业，法定是18岁成年。6孩子需要增加，双方又协商不成，可起诉变更。