我是诉状能赢，能受理吗

23位律师解答

• 

  张华北

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    18″
    自动转换：您好朋友，根据你描述的情况，如果说对方全责的话啊，这个是可以由法院进行判决的，并且呢，您这边是按最低工资标准来要求赔偿，这个没问题的啊。
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    2026-06-09 17:04:00
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  张佳伟

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    首先，根据法律规定你有诉讼的权利没有人可以剥夺，其次，我想你想问的应该是能否赢的问题，能否赢看你的证据，最后，交通事故案件一般以交警部门出具的责任认定书为依据划分责任。
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    2026-06-09 17:04:35
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• 

  李晓轩

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    你如果去法院起诉想主张各项费用除了医药费实报实销，外想主张其他赔偿必须得有收入证明。收入证明包括单位出具的误工证明还有工资流水。赌气没有用赌气不提供，法院就不会判。就得不到赔偿。
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    2026-06-09 17:05:18
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• 

  李鑫

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    24″
    自动转换：嗯，你好，根据你的描述，第一个问题，他能不能算得上这个？只要你到法院嗯，提交诉状，以及相关的证据材料，法院就应当受理啊，至于说能最后能判多少，那是根据法律的规定以及你提供的证据来确定的啊你所以说你这个手里的问题，他肯定是会受理的啊！
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    2026-06-09 17:06:06
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  • 189****9884 服务方：
    25″
    自动转换：啊，关于你这个工资啊，工资的话是有证据，那就是按你的这个工资流水来证明你的来计算你的这个误工费一般是近一年的，这个估值流程啊那如果说没有工资流水，或者是你不想提供的，就是按这个啊浙江省的标准进行赔偿啊，一天大概就是个200多块钱啊！
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    2026-06-09 17:07:08
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  • 189****9884 服务方：
    15″
    自动转换：啊，可以不提供啊，可以不提供啊，既然你想尝试了，建议了，如果说你这个距离方便啊，也有充足的时间啊那也可以去尝试感受一下这个打官司的这个凤尾啊，希望能帮到。
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    2026-06-09 17:07:40
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• 

  任宇飞

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    只要你满足以下条件，法院就会立案：1有交通事故认定书​。2有明确的被告。3有具体的诉讼请求和事实理由。4属于该法院管辖。
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    2026-06-09 17:06:26
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  • 130****8206 服务方：
    211.59元/天是浙江省法院统一适用的法定标准，不需要任何收入证明，你直接按这个标准主张误工费即可。调解中心要求你提供银行流水是没有法律依据的，你可以明确拒绝。
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    2026-06-09 17:12:04
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• 

  谢福金

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    19″
    自动转换：你好像你所说，这种情况有一次对方的选择和要求对方赔偿所有所有，包括你务工费是治疗费或者其他财产的损失费，这都是可以要求对方也赔偿的。
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    2026-06-09 17:06:31
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• 

  宋成海

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    调解中心说的"诉不上"，在法律上不成立。你的案子符合起诉条件，法院必须受理。误工费如果不想提供银行流水，可以用"无固定收入"方案按行业平均工资主张，但关键在于如实陈述。建议优先尝试按行业平均工资主张误工费，金额更高且更安全。把诊断书、医疗费发票等证据整理好，直接去法院起诉，不会有大的风险。
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    2026-06-09 17:09:01
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• 

  许家苗

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    10″
    自动转换：没问题，这个情况自己自己是能够得到支持，1275。
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    2026-06-09 17:09:42
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  • 189****9177 服务方：
    这种情况是可以起诉的，调解委员会说法没有法律依据，不存在诉讼案件影响绩效考核所以说起诉不了或判不了那么多的情况。若对一审判决不服，在法定期限内可以上诉。医药费通常是实报实销，你可提供医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证以及病历和诊断证明等证据来主张。 1、关于误工费，对方可能会要求你提供工资证明。你无固定收入，按照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条规定，你可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算误工费。在浙江湖州，若无法证明最近三年平均收入状况及所从事行业的，可以按照受诉法院所在省、计划单列市“上一年度私营单位从业人员年平均工资”标准计算误工费，而不是当地最低工资标准。 2、对方可能会以你无法证明实际误工损失和收入情况为由，反驳你主张的误工费金额，要求按照较低标准赔偿或不赔偿误工费。如果你不想提供工资流水，也可以尝试提供其他证据，如工作单位的证明、雇主证言、考勤记录、工作照片等，证明你从事的工作及误工情况，以争取合理的误工费赔偿，但这样可能不如工资流水证明力强。 3、护理费方面，根据湖州市中级人民法院相关规定，有证据证明有实际支出的，按实际支出计算。营养费一般可按30元/天×营养期计算。你可依据诊断书等证据，结合上述标准主张护理费和营养费。
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    2026-06-09 17:49:35
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• 

  陈舒婷

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    12″
    自动转换：从法律上面是必须要提供具体的工资构成，工资凭证证明主张误工费的一个具体依据。
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    2026-06-09 17:09:47
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  刘闯

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    您好，首先肯定法院会受理。只是你的诉求能否全部被法院支持的问题。有交警出具的事故认定书对方全责作为本案核心定案依据，医疗费、误工费、营养费、交通费基本都会支持；仅护理费存在小幅扣减可能性（因为并没有住院），但不会全盘驳回。
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    2026-06-09 17:10:51
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• 

  孙杭林 赞 投诉

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    你说的情况。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。
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    2026-06-09 17:11:01
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• 

  张凤启

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    47″
    自动转换：还根据您介绍的情况，你只有医疗费，住院伙食补助费，护理费，没有采取赔偿金，其实还是很配合营养费，嗯，你的这个护工费是看你公司的标准啊住院护士不错费这个什么呀，你住院的天数，而您这个商品啊亲嗯，没有多少了赔偿金额，如果起诉的话，程序比较复杂，耗时耗力，还要花钱，所以直接条件是上策。
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    2026-06-09 17:13:15
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• 

  郭淑娇

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    一、“诉状能赢，能受理吗？”——起诉的可行性 法院是否受理？ 只要满足《民事诉讼法》第122条起诉条件（原告与案件有利害关系、明确被告、具体诉求和事实理由、属于法院管辖），法院必须受理。调解委员会说“诉不上、判不了那么多”，可能是调解阶段的施压话术，不代表诉讼结果。 胜诉概率高吗？ 交警已认定对方全责，且你有诊断书、医药费发票等证据，事实清楚、责任明确，主张医疗费、误工费、营养费等合理损失，胜诉概率很高。
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    2026-06-09 17:13:19
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• 

  李新宇

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    四、行动建议 先尝试调解，但别妥协底线：调解中心说“每日工资211”，你可以反问“211的依据是什么？是当地行业平均工资还是你们拍脑袋定的？” 若对方拿不出依据，坚持按法律标准谈。 起诉前整理证据清单： 事故类：交通事故责任认定书； 医疗类：诊断书（2张）、医药费发票、病历本； 误工类：尽量收集打零工/兼职的收入证明（哪怕零散）； 其他：交通费票据、护理费相关证明（如有）。 起诉流程：去事故发生地或被告住所地基层法院立案庭提交材料，写《民事起诉状》（诉求列明医疗费、误工费、营养费等明细），缴费后等待开庭。 总结：你的情况完全可以起诉，且胜诉概率高；误工费是争议焦点，但只要合理举证（哪怕是“现金务工+当地标准”），法院会支持基本诉求。不用怕对方“反击”，法律更保护无过错方的合法权益~
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    2026-06-09 17:14:20
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• 

  韩冰

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    起诉是你的权利，误工费和护理费需要提供相关流水。提供不了的话按最低标准计算 一般护理费是按照服务行业平均工资计算。
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    2026-06-09 17:14:22
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• 

  陈华明

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    1.法院中，调解员如果将案件调解成功，那么会影响其绩效的。 2.只要对方给你造成损害，且对方全责，那么，你就可以诉讼。 3.你的收入需要有银行流水以及纳税收入证明予以证明的。
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    2026-06-09 17:15:11
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• 

  刘锐

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    你好，他们说的是不对的，发生了交通事故，出了交通事故认定书，你受伤了，你能诉得上，是没有问题的，你该主张什么都可以。主张误工费肯定要开误工证明的。你该诉讼诉讼，别听他们忽悠你。
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    2026-06-09 17:32:14
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• 

  杨亮

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    你好，如果对方是全责，可以正常诉讼，也可以胜诉，至于赔偿金额，是需要根据法律明文规定去确定的。希望能够帮到你。
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    2026-06-09 17:38:10
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• 

  王宝珊

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    您好，你这个案子认定事实清楚、证据也充足，并且有明确的被告，法院肯定会受理。而且主张的赔偿也相对比较合理，法院大部分会支持你的主张
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    2026-06-09 17:51:32
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• 

  崔兵

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    各地的差异很大，可以直接采取各种方式坚决应对，而且可以灵活地进行处理。实际上这种情况在国内外都有发生，大家有任何中外疑难的法律难题，都可以帮助到大家
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    2026-06-09 17:51:41
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• 

  杨康

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    这种情况，对方全责，可以要求对方赔偿误工费，医疗费，如果没有固定收入，误工费标准可以按照居民服务业的标准主张。
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    2026-06-09 18:02:34
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• 

  毕姚胜

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    这个是调解，一般法院的话都是调解，调解的话一般情况下来讲涉及到你的误工费的话，如果你有正规工作按照正规工作，如果没有正规工作的话，那可以按照一般的工资水平进行赔偿。
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    2026-06-09 18:59:30
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• 

  崔常山

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    1. 能起诉，法院会受理，责任认定书、医药费发票、诊断书就是核心证据。 2. 按当地最低工资/居民服务业日薪主张误工费完全可行，不想提供工资流水，就说自己是兼职日工，法院通常会支持。 3. 调解中心的说法不用信，它只是想促成和解压价，不影响你起诉和法院判决。 4. 对方反驳不用慌，有医院诊断书（休息、陪护、营养医嘱）和责任认定书，你的主张站得住脚。
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    2026-06-09 19:19:45
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