请问我要怎么做才能保证自己的利益？

你好！我在罗丽丝上班20天，查出怀孕了，现在店里不让我上班，应聘的时候说2100的保底，加提成，现在不让我上班，提成不发，还说按学徒的工资发，做了20天说只发700，请问我要怎么做才能保证自己的利益？

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14位律师解答

刘闯
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¥0.14
- 你好单位不能以任何借口克扣你的工资
  
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  2017-08-21 16:45:32
  
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- 刘闯服务方：
  
  你可以收集好你在此上班的证据如监控、证人证言、工作牌等到当地劳动监察大队投诉单位克扣你工资或者申请劳动仲裁来维权
  
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  2017-08-21 16:47:34
  
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胡进宇
法律执业者
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¥0.14
- 这可以直接找劳动部门投诉，你在孕期，他不能开除你，也不能无故降薪。
  
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  2017-08-21 16:45:42
  
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周航空
律师
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¥0.14
- 你好，你可以到劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁。
  
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  2017-08-21 16:52:11
  
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朱原心
法律执业者
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¥0.14
- 怀孕期间不得辞退员工，可以向劳动监察大队投诉。
  
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  2017-08-21 17:01:56
  
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金群霞
律师
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¥0.14
- 你好，你可以向劳动监察大队投诉，要求对方足额支付工资。
  
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  2017-08-21 17:09:49
  
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陈默
律师
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¥0.14
- 可以申请劳动仲裁，要求对方足额支付工资。
  
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  2017-08-21 17:21:18
  
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王宝珊
律师
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¥0.14
- 你好，可以收集好证据到当地劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁
  
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  2017-08-21 17:35:44
  
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王小兵
法律执业者
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¥0.14
- 你好，可以向劳动监察部门投诉，维护自身权益。
  
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  2017-08-21 18:05:00
  
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鲁强
律师
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¥0.14
- 你可以直接申请劳动仲裁，公司违法
  
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  2017-08-21 18:26:23
  
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魏敬环
律师
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- 你好，在怀孕期间不可以解除劳动合同，你可以要求继续履行合同。
  
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  2017-08-21 19:06:37
  
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何勇
律师
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¥0.14
- 单位不能以任何理由克扣你的工资！联系到劳动监察大队投诉单位，或者直接申请劳动仲裁！
  
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  2017-08-21 19:36:26
  
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崔勇强
律师
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¥0.14
- 你说这个情况，可以通过劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁来维权。
  
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  2017-08-21 21:34:08
  
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茆海元
律师
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¥0.14
- 单位说归单位说，不成立就是在瞎说，可以提起仲裁
  
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  2017-08-21 21:38:29
  
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任静欣
法律执业者
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¥0.14
- 你好，你怀孕期间，公司不得辞退，可以投诉。
  
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  2017-08-21 22:15:53
  
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