赔偿

被雇主解雇了可以申请赔偿吗？

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11位律师解答

刘闯
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¥0.2
- 你好，如果你们之间是劳务合同，一般被解雇是无法申请补偿的，但是雇主如果存在过错的话，可以向雇主提出赔偿
  
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  2017-10-12 21:30:10
  
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- 刘闯服务方：
  
  请你详细描述下你们之间的关系和经过，帮你详细分析下？
  
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  2017-10-12 21:32:12
  
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魏敬环
律师
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¥0.2
- 你好，你们是否签订了雇佣协议？解雇的原因是什么？
  
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  2017-10-12 21:56:10
  
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叶愈浦
律师
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¥0.2
- 如果是劳务关系的话，是没有赔偿的，如果是劳动关系，可以要求单位支付经济补偿金。
  
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  2017-10-12 22:00:05
  
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吴强
法律执业者
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¥0.2
- 如果雇主存在重大过错，可以提出适当的赔偿，否则无法获得补偿
  
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  2017-10-12 22:00:41
  
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朱原心
法律执业者
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¥0.2
- 这看你与雇主的关系，如果是劳动关系，是可以依据劳动合同法主张赔偿的。
  
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  2017-10-12 22:04:25
  
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倪庆波
律师
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¥0.2
- 你与雇主之间不属劳动关系，属雇佣关系，雇主解除雇工，除非合同约定雇主解雇雇工应予赔偿，否则雇主可以不支付经济补偿
  
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  2017-10-12 22:07:21
  
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王宝珊
律师
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¥0.2
- 你好，如果你们之间只是雇佣关系，那么你是无法向雇主主张赔偿的
  
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  2017-10-12 22:14:06
  
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何勇
律师
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¥0.2
- 你和雇主之间属于劳务关系，无权要求对方赔偿！
  
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  2017-10-12 22:22:48
  
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马红丽
律师
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¥0.2
- 如果属于劳动关系，可以要求经济补偿，
  
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  2017-10-12 22:29:54
  
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张坚
法律执业者
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¥0.2
- 什么原因被解雇？之前有提前通知解雇信息吗？
  
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  2017-10-12 22:40:16
  
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