受疫情影响企业面临的困难：企业因受疫情影响导致生产经营困难的，可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位，尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业，可按规定享受稳岗补贴。企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。

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年报披露不及时：按期披露年度报告是上市公司最基本的法定义务，上市公司不按期披露年度报告，丧失了上市公司守法合规、诚实信用的行为底线，是对证券市场法律规则严肃性的严重藐视，是对市场公开公平公正原则的严重破坏，也是对广大投资者特别是中小股东合法权益的严重损害。对于这种行为，绝对不能容忍。上市公司违规披露、不披露重要信息不仅破坏了信息披露制度的严肃性，而且加剧了市场波动。

疫情期间宣布破产的公司：疫情之下，越来越多的小公司承受巨大的生存压力，如果疫情持续，越来越多的公司也许会破产。有业内人士指出，基于当前疫情发展趋势，停工可能会一直持续到2020年5月份，造成的损失无法估算。调查还预计了本次疫情对公司2020年营收影响程度，结果显示：29.58%的企业估计疫情导致2020年营业收入下降幅度超过50%，28.47%的企业预计营业收入下降20%-50%，合计58.05%

供应链企业打造方案：现在很多大型银行都有自己的供应链融资方案，尤其是面向他们的大型企业客户，会针对大客户的供应商提供一些融资支持，比如说当货物已经到了客户的手中时，他们可以提供相应的融资支持。可是现实是，从公司发下购买的订单，到货物真正到达这个公司，时间通常是3个月，这3个月长的空档期是存在资金需求的，对于这个时段谁来满足融资需求，目前还没有很好的解决方案。

股份有限公司可以不工商变更：公司变更名称、住所、法定代表人、增减注册资本、经营范围、类型、有限公司变更股东（含股东资格继承）、有限公司股东或股份公司发起人改变姓名或名称、涉及分公司登记事项变更、合并分立而存续公司的，根据以上规定，股份公司（非上市）股份转让不属于应当申请变更登记的情形，因此不需申请工商变更登记。

疫情期间企业的社会责任：企业是社会主体中的重要一员，也在本次疫情防治工作中扮演重要角色。首先《传染病防治法》赋予了企业在传染病防治过程中法定的义务，企业有配合防治疫情扩散、报告传染病疑似患者等责任，如未尽到相关义务，应承担相应法律责任。其次，企业防治疫情的社会责任主要体现在复工过程中，企业要有以企业利益让渡社会利益的大局意识，在遵守相关政策的基础上，安全优先，做好复工措施。

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