我是实习期员工，单位说.没解除劳动合同之前，必须按时上班。可是我上网查的是，实习期提前三日通知单位，就可以离职。我想问下到底哪个正确呢？如果我提前三日通知了，但是单位没有同意我可以走吗？

公司A，在6月14日邮件宣布解散，并说明继续留在客户现场上班的员工，公司不给赔偿金；拿了赔偿金的员工，3个月内不得在客户现场上班。 因新供应商要求员工B入职必须提供离职证明和免责声明；于是...

尊敬的律师您好！ 本人于2011年11月进入温州忠义集团申通阀门厂工作至今。 温州忠义集团于2016年8月15日宣布破产，董事长被逮捕。之后忠义集团下属企业申通阀门厂也合并破产（申通阀门厂法...

我是外企普通员工，工厂搬迁在本天津市内，合同也是备注在本市内可搬迁本市任何区域，给员工提供班车，不想去自己辞职没任何赔偿，公司这样合理合法吗？

我家亲戚在家里建房时，施工方一工人因不慎摔死。我家亲戚在施工前与施工方订立了施工合同：在施工中出现一切问题由乙方负责，在施工中出现安全责任问题由乙方负责。请问律师此事故我家亲戚有法律责任吗？...

公司有几款滞销款卖了说给奖励，其中有一款奖励2000元，上月我卖了，月头开工资不想给了，说什么活动到期了，可是到现在公司也没给店铺下达通知说活动结束没有奖励的通知，开工资了现在不想给，我应该...

因为前公司欠我最后4天的工资不发，我同未签劳动合同一起申请了劳动仲裁，昨天仲裁委打电话说前公司同意给发4天工资了但是没有那一个月未签劳动合同的双倍工资的差额，所以我没同意，仲裁委说要立案，我...

我在服装厂工作，我们姐妹80多人要被辞退，他们想补偿我们每干一年给一个月的工资，他们这是补偿，我们要求赔偿，因为他们不是经营不善，或者要就要倒闭了。我们不知什么原因就是很突然就要把我们辞退，...

毕业在单位实习，正常工作交接后离职，现在之前上班的单位以各种理由借口去扣除应发的离职工资，我觉得很不合理 ，我现在已经在新单位上班，请问针对上一家工作单位克扣大笔工资的做法应该怎样维权？

我进厂工作十多天还没签合同，因工作环境对身体有影响便辞工，但是厂里却以我是急辞工一说扣掉我1000块钱，请问工作没满一个月辞工需要提前30天吗？