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如何维护员工的利益
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法定节假日规定三倍工资没有发怎么办？无理由扣压一个月工资怎么办？星期六 星期天只有一天算两倍工资怎么办、没有任何保险怎么办？没有夜班补助怎么办？伙食跟吃斋一样差怎么办？民营企业 大家都知道谁...
由用户匿名提问 分类：劳动保护 律师解答数： 10人 2017-07-05 09:38:11 -
我的工作性质为三班倒，十月一日应该是我上班的日子，但因为身体的原因请了病假，请问，这种情况，企业应该不应该扣我们的病假工资呢？？？
由用户匿名提问 分类：请假休假 律师解答数： 10人 2017-07-04 13:08:10 -
工伤事故造成手掌截肢，在肚子上植皮到手掌截肢部位，肚子上缝了30多针，有一道长15厘米宽1厘米的的疤痕！去做了工伤鉴定，因为看到工伤认定书上写的受伤部位是手部，所以只做了手掌截肢部位的鉴定是...
由用户匿名提问 分类：工伤事故 律师解答数： 10人 2017-07-03 22:59:09 -
我受工伤前12个月工资总和88445元，我单位是绩效工资，没有基本工资。请问工伤赔偿按什么标准算。我能得到多少钱呢？
由用户匿名提问 分类：工伤事故 律师解答数： 10人 2017-07-03 14:10:54 -
患病公司调岗
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患重大疾病医疗期满，公司以不能胜任原岗位为由，未换岗直接解除合同是否合规？ 本人患重大疾病医疗期满，劳动合同即将到期，公司以不能胜任原岗位为由，未通过调岗，直接不续签合同是否合法？ 如果不合...
由用户匿名提问 分类：劳动保护 律师解答数： 10人 2017-07-02 18:41:03 -
本人患重大疾病（非工伤），医疗期满仍未痊愈自己辞职，公司是否需要支付医疗补助费？
由用户匿名提问 分类：工伤事故 律师解答数： 10人 2017-07-01 12:30:29 -
合同到期后，单位没和我续签合同继续工作二个月后通知我第二天最后一天第三天不用来上班，补我一个月工资合法吗，具体应该补偿多少
由用户匿名提问 分类：辞职裁员 律师解答数： 10人 2017-06-30 10:57:38 -
跟朋友在他姐姐家干活，在他姐家吃饭的时候喝了2瓶啤酒。饭后继续干活，然后干活当中受伤。这事我有责任吗？谁付主要责任？
由用户匿名提问 分类：工伤事故 律师解答数： 10人 2017-06-28 13:49:58 -
我在天津外企工作受伤，但我们属于外企的外包公司，公司注册地不在天津，公司也没有给我做工伤鉴定，我现在该怎么办，这样的事情天津劳动局管理吗
由用户匿名提问 分类：工伤事故 律师解答数： 10人 2017-06-21 09:09:56 -
客服清明节不放假，是有劳动费的？
由用户匿名提问 分类：请假休假 律师解答数： 10人 2017-06-15 16:08:50
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