职场中的狼性生存法则，保持饥饿

经济学有个核心概念即“稀缺性”，穷人缺钱，富人缺时间。拓展开来可衍生为无数相同的句式：单身狗缺对象，已婚人士缺个人空间；上层社会缺安全感，底层寒门缺机遇；即使是天后王菲也老实地说：一切都好，只缺烦恼。

有狼性的人处在不断饥饿的状态当中，因为这种饥饿拼命获得一样东西，获得之后又会陷入下一样饥饿当中，职场中也是如此。

职场小白缺项目经验，希望能参与更多有前景的项目；等做了一些项目后，阅历增长了又开始不平衡报酬的问题，钱太少了；之后成功加薪，终于不再为日常生活开销犯愁，又开始觉得工作太被动；在公司熬到一定资历被升职，获得一定个人成就感后，天呀，自己的私人时间越来越少了；于是你开始带团队，想要将工作合理分工，却发现自己缺乏管理经验……

终于混到了CEO的位置，你才发现，自己的格局慢慢变大，看待事物也有了不同的角度。

某天，回头看看走过的路，忽然明白了：

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保持狼性、保持饥饿就是你职场一路披荆斩棘的动力源泉。

经济学家曾在研究“资源诅咒陷阱”时发现：战略资源越丰富的国家，国民智商越低。

职场中缺乏狼性、满足现状的人，谁还会有目标不断前进呢？