平安经涉事副厅长作深刻检查 深刻检查是否属于行政处分?

【平安经涉事副厅长作深刻检查】据“吉林警事”微信公号7月30日消息，7月29日，吉林省委成立关于对吉林省公安厅党委副书记、常务副厅长贺电所作《平安经》有关问题进行调查核实的联合调查组后，吉林省公安厅党委立即召开民主生活会，传达省委决定和公安部要求，查找问题不足，统一思想认识，进一步加强队伍管理。

厅党委成员一致表示，坚决拥护省委决定，全力配合调查组工作，尽快查清事实。会上，贺电同志作了深刻检查。厅党委各同志开展批评和自我批评，表示要以此次事件为警醒，深刻汲取教训，认真反思问题，进一步加强队伍管理，坚决杜绝发生类似问题。

厅党委成员一致认为，要进一步扎实开展公安部部署的“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿，提升政治素质、强化责任担当、忠诚履职尽责，充分发挥公安机关的职能作用，全面做好维护国家政治安全和社会稳定各项工作。

网友热议

A:官腔，出了问题永远是那一套说辞，不给出具体解决措施，改正方案。后续类似出来又是统一思想认识

B:有正规出版社的书号，肯定不能算非法出版，这种去查查出版费用和发行渠道，估计能算行贿受贿。

C:为何只有贺作家检讨?开了这么多研讨会，发了这么多读后感，其他人呢?

D: 我感觉还可以，虽然太…通俗。但是确实是有强大的反思作用，比如众生身心平安那里，每读一小句，我都会扪心自问，不规律作息的情况下我的这些器官还有没有救。不要因为语言组织显得幼稚，就忽略了其作用!

法律延伸阅读：深刻检查是否属于行政处分?

首先来看一下什么是行政处分,行政处分又称纪律处分，是指国家机关、 企事业单位、社会团体等根据法律或者内部规章制度的规定， 按照隶属关系，对其所属的工作人员犯有轻微违法失职行为 尚不够刑事处分的或者违反内部纪律的一种制裁。行政处分 的对象只能是自然人，.行政处分只能由其所属的单位给予。

根据《行政机关公务员处分条例》：第六条 行政机关公务员处分的种类为： (一)警告; (二)记过; (三)记大过; (四)降级; (五)撤职; (六)开除。

可以看出深刻检查并属于行政处分。

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