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工伤事故 | 2017-12-14 20:52:46

上班开会,做加油动作的时候,我的胳膊碰到同事,属于工伤吗?。

上班早上开会,领导让做加油动作,在动作的时候,我的一个胳膊碰到同事的胳膊,她手里拿了张纸,纸碰到了她的眼睛,今天他去医院检查说里面伤口挺大,。请问这属于工伤吗??
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15位律师解答

  • 刘闯

    法律执业者

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    ¥0.25
    • 你好,如果在工作期间受伤,你又不是故意所为,是可以认定为工伤。建议抓紧时间申请工伤认定,主张工伤赔偿。
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      2017-12-14 20:53:40
  • 魏敬环

    律师

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    ¥0.25
    • 你好,做加油动作也是工作组成部分,也属于工伤。
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      2017-12-14 20:55:32
  • 苗世静

    律师

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    ¥0.25
    • 你好,根据你的描述,属于工伤。
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      2017-12-14 21:04:28
    • 楼主:
      姐姐,我用不用给他拿医药费,或者别的费用,公司领导也没什么,就说又给她找了家医院,让她明天去在检查检查,
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      2017-12-14 21:07:45
  • 于淑君

    律师

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    ¥0.25
    • 你好,上班期间又是在领导的要求下做的动作,可以认定为工作的一部分,属于工伤。
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      2017-12-14 21:06:04
  • 吴强

    法律执业者

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    ¥0.25
    • 应当认定工伤,建议去申请。。。
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      2017-12-14 21:10:13
  • 秦惠芳

    律师

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    ¥0.25
    • 你好,申请工伤认定之后可以享受工伤待遇,由工伤基金赔付医药费等费用
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      2017-12-14 21:12:09
  • 柴艳茹

    律师

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    ¥0.25
    • 你好,根据你的描述,属于工伤,建议先做一个工伤认定,由公司出一切费用
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      2017-12-14 21:19:28
  • 张坚

    法律执业者

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    ¥0.25
    • 建议申请工伤认定,因为是在单位开会时发生的,应该属于工伤。确认工伤后,由工伤保险基金赔付,无需你个人赔偿。
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      收起
      2017-12-14 21:23:04
    • 楼主:
      她就有点赖我,想让我去医院陪她检查,公司领导也没说出什么办法,
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      收起
      2017-12-14 21:45:51
  • 王宝珊

    律师

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    ¥0.25
    • 你好,该人是在上班工作期间导致的受伤,应该认定工伤
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      收起
      2017-12-14 21:25:08
  • ¥0.25
    • 你好,可以申请工伤认定,让公司承担费用。
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      2017-12-14 21:39:23
    • 楼主:
      同事他就就点赖我,想让我陪她去医院检查,公司领导也没说出具体的解决办法,!
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      2017-12-14 21:43:10
  • 朱小方

    律师

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    ¥0.25
    • 你好,可以认定为工伤,建议及时申报工伤。
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      2017-12-14 21:45:34
    • 楼主:
      是我申请,还是受伤方,报工伤?
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      2017-12-14 21:48:04
  • 崔勇强

    律师

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    ¥0.25
    • 按照你陈述的情况,应当属于工伤的。
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      2017-12-14 21:51:48
  • 严中承

    律师

    投诉
    • 答谢
      应该是工伤。工作时间工作原因负伤
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      2017-12-14 23:35:48
  • 万爱玲

    律师

    投诉
    • 答谢
      是不是工伤,作了工伤认定后才知道
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      收起
      2017-12-15 08:06:05
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