劳动仲裁咨询

15位律师解答

• 

  李国民

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    2019-05-30 10:40:21
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• 

  王宝珊

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    该回复2019-05-30 11:25:11被作者删除
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    2019-05-30 10:41:35
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• 

  陆畅言

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    2019-05-30 10:41:36
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  • 楼主：
    您好，请问我去委托律师需要准备哪些材料呢？
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    2019-05-30 10:43:51
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  • 陆畅言 服务方：
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    2019-05-30 10:44:31
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• 

  刘晓亮

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    根据以往的办案经验，你手里现有的证据应该是可以胜诉的。
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    2019-05-30 10:43:14
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  • 刘晓亮 服务方：
    仲裁程序只要求你证明双方存在劳动关系即可。是否发放工资由对方承担举证责任。所以你这个案件基本上不会败诉。
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    2019-05-30 10:47:52
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• 

  南晓峰

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  • 26″
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    2019-05-30 10:43:48
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• 

  李笑寒

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    你上面的证据可以构成证明事实劳动关系存在的证据。如果有其它的证据也要注意收集，劳动仲裁，您有很大的胜算
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    2019-05-30 10:45:46
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• 

  孙成山

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    需要先收集证据来证明你们之间存在劳动关系，同事的证人证言是可以作为证据使用
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    2019-05-30 10:46:14
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• 

  彭桂江

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    该回复2019-05-30 11:32:24被作者删除
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    2019-05-30 10:47:49
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• 

  朱家明

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    该回复2019-05-30 11:36:23被作者删除
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    21″
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    2019-05-30 10:48:10
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• 

  李新宇

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    你好，建议先向劳动监察大队投诉，再申请仲裁，可以详细咨询15830137559
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    2019-05-30 10:48:36
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• 

  周航空

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    你好，根据你的描述是可以认定你们之间存在劳动关系，是可以通过劳动仲裁要回工资的
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    2019-05-30 10:49:32
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• 

  曹强

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  • 如果你没有劳动合同的话，首先要确认劳动关系，就目前的证据来说，可以确定你和公司有劳动关系。如果公司没有跟你签劳动合同，你可以要双倍工资。
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    2019-05-30 10:51:17
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• 

  钱金婷

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    证明劳动关系的方式有很多，包括工资条、工资发放流水、工作服、钉钉打卡签到记录等等。可以去劳动监察大队投诉，如果投诉未果再申请劳动仲裁吧
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    2019-05-30 10:53:05
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• 

  鞠晓亮

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    首先你要收集证据确认劳动关系的存在，才可以申请仲裁。建议你先打劳动监察大队电话投诉
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    2019-05-30 10:54:26
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• 

  张凤启

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    仲裁应该可以胜诉，因为举证责任在于用人单位公司这方。
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    2019-05-30 11:33:22
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