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劳务纠纷
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我在单位工作了17年到今年1月23日不用我了,没有给我买社保,请问我怎么能维权
由用户匿名提问 分类:劳动仲裁 律师解答数: 44人 2018-12-22 09:45:59 -
劳动仲裁
¥25
因公司搬迁到一家新公司(300公里),本人在没有签订调动合同下,被调到新公司,在新公司工作一个月内也没签订任何合同的前提下,本人想离职,有没有什么补偿。工龄在4年9个月左右。
由用户匿名提问 分类:劳动仲裁 律师解答数: 42人 2018-12-21 15:56:44 -
拖欠工资
¥10
我是在一个快递承包点上班,没签合同,十月份的工资,辞职了两个月了,一直拖着不给工资,说是公司不肯结,这个怎么办
由用户匿名提问 分类:劳动仲裁 律师解答数: 25人 2018-12-20 20:31:11 -
关于工作中受伤
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我爸从一个人手里接了一个内粉的活, 那个人应该是从建设方包的活,具体的关系不清楚,我爸跟他没签劳动合同,我爸在上班干活的时候从楼梯上摔下来,造成多处骨折。给我爸活的那个人说他把活包给我爸了,...
由用户匿名提问 分类:劳动仲裁 律师解答数: 32人 2018-12-19 23:02:05 -
公司未及时足额支付劳动报酬(非法减扣员工工资),合同写着“乙方可以随时解除劳动合同”,那么员工是拿到“公司未及时足额支付劳动报酬”的证据后,第二天就不用去上班了?还是需要跑劳动仲载去确认个结...
由用户匿名提问 分类:劳动仲裁 律师解答数: 24人 2018-12-19 22:55:26 -
1.诊所员工工作16个月,没有签书面合同,从不欠薪。2.员工和同事发生争吵后辞职。3.员工以未签书面合同为由索赔11个月双倍工资。4.索赔2个月补偿金。请问律师,她的需求有法律依据吗?
由用户匿名提问 分类:劳动仲裁 律师解答数: 14人 2018-12-17 14:58:48 -
辞退补偿
¥10
新劳动法对于辞退补偿,如果工资较高,是按实际工资计算的还是按照三倍平均工资计算?
由用户匿名提问 分类:劳动仲裁 律师解答数: 38人 2018-12-16 08:22:53 -
请问律师
¥10
我的工作油井作业工,签的终身合同,又签了个离职合同,干了20 天我不想干了,,老板不给工资,押金一个月,,最少干一年才能把押金拿走,,干不到一年押金不给,提前一个月正常离职都不行
由用户187****1225提问 分类:劳动仲裁 律师解答数: 38人 2018-12-15 13:28:51 -
员工卷款跑了
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一员工在职时工作不到位被辞退,被公司辞退后财务对账发现员工手上还有客户转的六千多款没给回公司,客户是发微信红包转款到此员工手上,微信是属于公司,目前有转账截图记录。该员工还有接近7000的工...
由用户183****5211提问 分类:劳动仲裁 律师解答数: 46人 2018-12-13 10:29:16 -
请问律师
¥25
在目前的日企工作了12年,目前任职营业部长(共计5个营业部 任职营业二部)。 11月月底总经理,副总经理,管理部长(3个日本人)以对指定工作没有如期完成等为由说工作态度不好,和没有完成指定...
由用户匿名提问 分类:劳动仲裁 律师解答数: 17人 2018-12-10 11:22:06
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