电子合同填写得地址与纸质合同得地址不一样，这样有关系吗？公司是有两个办事得地方。

合同到期，单位不予续签合同，申请补偿金，但是12月里含有生育津贴，其中有两个月因为休产假未满勤，该如何计算12月平均工资

对方鉴定十级伤残，目前交警队调解给按国家标准预估综合费用23万左右，责任五五责。目前保险预计可以报销8万，剩下的3-4万公司说让我自己承担。想问下剩下的部分该怎么处理？公司有没有责任？出事当...

前面已经咨询过各位一些问题了，给了我详尽的指导，非常感谢！我爸5月1日从工地四楼摔下来，造成多处骨折，胸12椎体压缩性骨折，肋骨多发性骨折，颅脑轻微出血！现在住院23天，手术后总算捡回一条命...

由于工作不满合同期一年，现在因为公司跨区转让，所以面临要解散，有几个问题想咨询！ 1：合同是固定期限合同签的一年，工龄是按入职那天算？还是签合同那天算？ 2：由于公司原因要解散，且公司并没有...

老板租用一个商场，分租前面部分给我经营，他自己经营后面部门，合同没有写明各自的广告位置，合同签订之前老板同意门脸两面广告给我使用，门头每人一半，现在老板想尽办法敢走我，说合同上没有跟我签订广...

医疗费用周期：2018年2月11——至今 当时人所在公司时间：2016年6月——2018年3月（前期请假在医院治疗，后公司说让自己手写一份辞职报告，后用微信传给公司人事） 事件大概经过：...

我们是去年在江苏常熟的一家加工点做衣服，中途我们不干了，老板当时工资没结清，6月份的工资没给，打了一个欠条，给他要他老是推脱，借口，我们该怎么办，是去法院起诉啊，还是去劳动局啊

我去年6.1与公司签订合同，当时只签了两份，并没有个人那份，我想问公司这么做是否违法，是否会影响我赔偿。最近公司最近要与我解职，还没正式通知，签订劳动合同时候期限处为空白。如果公司在期限处后...

如果我劳动合同6月1日合同到期，但公司还没正式通知解除劳动合同，请问公司在6.1前通知不续签，和在6.1以后通知。给我的赔偿有什么区别，比如6.15通知，就只是多陪15天工资吗?7月15日通...