五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加,对此《劳动法》第七十二条作了明确规定。五险一金中,养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。
在职职工缴纳五险一金有什么好处?
作为企业单位来说,必须要给自己的员工缴纳相应五险待遇,五险一金当中的五险是属于劳动合同法中的明确规定,属于法定的责任和义务,当然这个住房公积金的待遇可以选择缴...
2020-01-10 18:22:20 查看全文 >>用人单位不签订劳动合同和不缴纳五险一金存在哪些风险?
我国劳动法有明文规定,企业在招聘新员工入职的时候一定要与其签署劳动合同,并且要按照规定缴纳社保和住房公积金,但是有些用人单位为了降低自己的用工成本,会以种种借...
2019-09-11 20:02:11 查看全文 >>企业拒绝缴纳五险一金的处罚依据
用人单位不为劳动者购买社会保险(俗称五险)的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部...
2019-09-03 21:33:44 查看全文 >>2020年五险一金缴纳比例是多少?
五险一金的缴纳比例因各个地区的政策不同会有所不同,因此具体的五险一金缴纳比例需要到当地劳动部门进行具体咨询,然而我们的五险一金一般都是有职工所在的工作单位承担...
2020-01-06 11:08:16 查看全文 >>浮动费率尚难服众-交强险草案公示期仅剩五天 仍面临五大疑问-
6月21日,保监会召开新闻媒体见面会,通报了《机动车交通事故责任强制保险费率浮动暂行办法(草案)》(以下简称《草案》)征求意见的阶段性结果。 据保监会...
查看全文 >>-国务院修改并重新公布个人所得税法实施条例-三险一金从应纳税所得中扣除
国务院总理温家宝日前签署第452号国务院令,公布《国务院关于修改〈中华人民共和国个人所得税法实施条例〉的决定》,《中华人民共和国个人所得税法实施条例》(以...
查看全文 >>离职期间公司是否会继续缴纳员工五险一金?
本人于8月28日提交并通过了离职手续,9月28日前处于可到岗出勤或不出勤并填写上交事假单状态。请问公司是否会缴纳9月份的五险一金?或是需要员工有一定的出勤天数...
社会保险 解答 13 2017-09-06单位不给买五险一金
本人五岁就跟着这个单位实习,十岁毕业以后参加工作,一直属于临时工,因为年龄不够,当时说的18岁给买五险一金, , 我今年20了,,单位还一直不给买五险一金,理...
社会保险 解答 13 2018-12-17诊所可以续交五险一金吗?
我从公家医院辞职出来,私人诊所可以帮我续交五险一金吗?
社会保险 解答 44 2019-03-13员工的劳动合同和五险一金
我是跟一个企业签的劳动合同,不是正规的劳动合同,不给交五险一金,但是给600块补助,工作半年多了 想要交五险一金,公司不给交,我可以举报他吗? 如果给我辞退了...
劳动合同 解答 16 2017-11-23自离五险一金还能转吗?
原公司没活放假,从八月初放到九月二十号,然后我就找了别的活,现在要入职,去原公司辞职,然后主任不给辞,说要想辞职必须回来工作一个月,或则自离,如果自离五险一金...
社会保险 解答 19 2018-09-24离职后单位要求返还五险一金,如何应对?
本人原系公立医院事业编医生,多年前停薪、自费出国留学,因超期未归时间过久,单位决定辞退,并要求本人赔偿单位在此期间已支付的社保、医保、公积金等计数十万元,包括...
社会保险 解答 40 2020-01-26