厂里辞退我没补偿，我去劳动协调，又拿我几年前打架说事

你好，我在厂里工作快6年了，厂里辞退我没补偿，我去劳动协调，又拿我几年前打架说事，但当时我已经被罚了1800元，请问我现在怎么办？

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11位律师解答

刘闯
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- 你好，单位属于将你违法辞退，你可以向单位主张12个月的工资作为一次性赔偿，几年前打仗的事情，只要未涉嫌刑事犯罪，那么就不是单位可以按法定解除劳动关系的情节。单位以此来将你辞退是没有依据的。建议你收集好单位，将你违法辞退的相关证据，到当地劳动监察大队进行投诉或者申请劳动仲裁，来维护你的合法权益
  
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  2017-11-18 09:59:51
  
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秦惠芳
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- 你好，如果你需要经济补偿，你可以到劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，收集证明劳动关系的证据，以及对方解除合同的违法性。
  
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  2017-11-18 10:00:26
  
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周航空
律师
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- 你好，你几年前的打架跟这次厂里辞退你没有关系，厂里无故解除劳动合同，应该对你进行赔偿。你可以申请劳动仲裁，要求厂里赔偿。
  
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  2017-11-18 10:00:37
  
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麦展鸿
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- 你好！建议到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权
  
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  2017-11-18 10:00:38
  
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王东
律师
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- 你好，单位违法辞退的，你可以主张双倍经济补偿金，工作一年是支付一个月的经济补偿金。如果单位不给，可以区劳动监察大队投诉或提起劳动仲裁解决。
  
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  2017-11-18 10:04:27
  
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苗世静
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- 单位属于违反解除劳动合同，应当给你双倍的经济补偿金。收集相关证据到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
  
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  2017-11-18 10:05:23
  
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魏敬环
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- 你好，用人单位无故解除合同，你可以主张经济赔偿金。
  
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  2017-11-18 10:09:17
  
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王宝珊
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- 你好，单位属于违法辞退，建议你收集好相关证据，到当地劳动监察大队进行投诉或者申请劳动仲裁
  
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  2017-11-18 10:10:25
  
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何勇
律师
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- 单位属于违法解除劳动合同！可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁！
  
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  2017-11-18 10:50:49
  
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朱小方
律师
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- 你好，协商不成，可到劳动监察大队投诉或向劳动仲裁委申请劳动仲裁。
  
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  2017-11-18 10:55:05
  
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张坚
法律执业者
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- 以前的打架，如果没有被追究刑事责任，单位无权因此解除与你的劳动关系，你可以向劳动监察部门举报
  
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  2017-11-18 10:56:06
  
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