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劳动仲裁 | 2017-12-22 16:45:54

工资不知道该找谁要

2013年十月底,老板跟我们工人说要跟一家大的工厂合作,就把设备还有工人全部搬过去了,第二年,老板跑了,我们到现在还一直在新厂上班着,我们找了劳动局,人家来了问现任老板,现任得老板就拿出了一份合同说是抵押给他了,我想问下我们工人的工资该找谁要
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17位律师解答

  • 刘闯

    法律执业者

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    ¥0.21
    • 你好,你们是可以和实际用工的新单位主张工资,虽然未重新签订新的劳动合同,但是仍成立劳动关系,如果单位拒绝发放,可以到劳动监察大队进行投诉,或者申请劳动仲裁,来维护你们的合法权益
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      2017-12-22 16:47:38
  • 赵小雷

    律师

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    ¥0.21
    • 你是有权利向新的单位来主张劳动工资。新老板拒绝发放,可以申请劳动仲裁来主张支付
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      2017-12-22 16:49:54
  • 秦惠芳

    律师

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    ¥0.21
    • 你好,你们现在与新的单位形成劳动关系,工资应当有新的单位来支付,协商不成的话可以,申请劳动仲裁
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      2017-12-22 16:53:12
    • 楼主:
      从2014年开始,工资都有现在老板发了,就是2013年的工资还没拿到,不知道该找谁要
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      2017-12-22 17:15:30
    • 秦惠芳 服务方:
      2013年在哪工作,就跟哪个单位索要
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      2017-12-22 17:16:37
  • 王宝珊

    律师

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    ¥0.21
    • 你好,建议收集好你们在实际用工单位的相关证据,如工作服、工作牌,工资单,视频监控等,来证明你们现单位存在实际用工关系,然后到当地劳动监察大队进行投诉,或者到当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,来主张工资发放
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      2017-12-22 16:54:33
  • 张坚

    法律执业者

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    ¥0.21
    • 你们并入新厂后一直由谁发放工资?从老板跑路至今你们是否领取到工资?你们进入新厂后一直在此工作,所以,应当由新厂发放工资、交纳社保。
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      2017-12-22 17:00:06
    • 楼主:
      从2014年开始都有新厂老板发放工资,那2013年的工资我们是拿不到了吗?
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      2017-12-22 17:02:26
  • ¥0.21
    • 你好,可以向新单位主张工资,因为你们实际付出劳动,存在事实劳动关系。
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      2017-12-22 17:03:37
  • 苗世静

    律师

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    ¥0.21
    • 你好,你们是可以和实际用工的新单位主张工资,虽然未重新签订新的劳动合同,但是仍成立劳动关系,如果单位拒绝发放,可以到劳动监察大队进行投诉,或者申请劳动仲裁,来维护你们的合法权益
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      2017-12-22 17:06:03
  • 于淑君

    律师

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    ¥0.21
    • 你好,你们的工资应当由现在的老板支付,如果协商不成,可以申请劳动仲裁索要工资
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      2017-12-22 17:07:52
  • ¥0.21
    • 可以向实际用人单位主张你们的工资!
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      2017-12-22 17:09:35
    • 楼主:
      从2014年开始工资都有新厂老板发了,我想问下2013年的工资该不该找新厂老板,就是现在的老板
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      2017-12-22 17:13:52
  • 任静欣

    法律执业者

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    ¥0.21
    • 你好,向现在工作单位的老板主张工资。
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      2017-12-22 17:19:35
  • 曹晓东

    律师

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    ¥0.21
    • 你好,应该和实际发生劳动关系的新单位要工资。
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      2017-12-22 17:22:41
  • ¥0.21
    • 你们与新的工厂形成事实上的劳动关系,欠发工资可以主张解除劳动合同关系并索要工资及经济补偿金等。
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      2017-12-22 17:22:47
  • 柴艳茹

    律师

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    ¥0.21
    • 你好,你应该和实际发生劳动关系的新单位要工资
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      2017-12-22 17:39:25
  • 魏敬环

    律师

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    ¥0.21
    • 你好,首先需要确认原公司是否变更登记?可以起诉公司。
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      2017-12-22 17:43:31
    • 魏敬环 服务方:
      劳动仲裁
      展开
      收起
      2017-12-22 17:43:53
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