好律师 > 专题 > 劳动人事 > 劳动争议 > 试用期内用人单位与劳动者约定服务期协议有效吗?
声明:
1、以上内容来源于法律人士的投稿,目的在于分享更多法律信息;如内容涉及侵犯您的知识产权或其他合法权利,请发送邮件至:kefu@haolvshi.com.cn ,我们将第一时间予以核实和处理。
2、本平台提供的相关信息仅供参考,您在使用时应自行判断其正确、可靠、完整、有效和及时性;您应自行承担因使用前述资料信息而产生的风险及责任。
3、好律师网:律师在线咨询,人工智能法律,24小时专业自助律师服务平台。找律师、写合同、打官司,律师24小时提供服务,请上好律师网www.haolvshi.com.cn
和原公司的劳动合同解除后,公司迟迟不给办理减员,新单位没办法买保险,想知道有没有解决的办法啊?
解
大家应该熟知自己地区的最低工资标准,以免自己的工资收入低于此的时候,大家可以及时的进行维权,那么大家知道2020年沈阳市最低工资标准是多少吗...
新型冠状病毒肺炎疫情发生后,广大医务人员冲锋在前,敢打硬仗,义无反顾地投入到抗击疫情工作中,彰显了医务工作者崇高的精神境界和良好的职业操守。...
案例 2016年12月的一个晚上,危险品运输公司驾驶员桑某请假。由于担心影响第二天的运输任务,当晚
劳动者试用期的工资发放标准是如何规定的?试用期的期限是多长?刚刚到新公司就职,通常就有试用期的要求,一般是签订试用期合同,在试用期合同中会约...
1、如果请病假时,用人单位不按照劳动合同约定发放病假工资,甚至发放负工资的,可先协商解决;
由于我们国家也面临着人口老龄化的严重问题,所以国家也对施行了很多年的计划生育政策做了调整,放开了二胎生育政策,很多人也开始关注起来生育保险了...
1.作为成年人要学着约束自己,而不是靠别人来管理,我们都是平等的,得为自己的行为举止负责。只有在前行的道
加载更多
更多>