我是一名轿运车司机，进公司时公司收了一万的押金，然后公司也一直没有为我们购买社保，每趟运输任务完成以后回公司结账，公司也会扣我们五百块钱，没有任何的收据，请问公司这样做违法吗？我们该如何保障...

上班时间在公司仓库收拾工作材料时突然倒地，报120后经2小时的抢救无效死亡。有心脏病史。考虑到为此公司工作了14年了，向工作单位索要赔偿，单位称已经购买过社保，需要走工伤保险流程由社保局进行...

挂靠保安公司自己揽工作点的保安队长压17岁未成年人身份证不让走，干了俩个多月不给开工资，期间骂小孩指使小孩多干活，如果报警应该什么处罚？工资还能要回来吗？怕跟附近派出所认识大事化了小小事化了...

单位在我今年7月休病假期间将我的岗位剔除导致我手术恢复完无法回去上班，现在单位让我自己联系各部门领导找岗位，我和单位为了这事闹的也不太愉快，现在也不想回去上班了，请问我现在如果辞职能向单位索...

人事招人时，因应聘人员身份证未带先安排上岗，应聘人员说过两天把身份证带过来，后第三天该试岗人员将公司财物偷盗，合计约一万元财务，公司要求招聘负责人赔偿这约一万的损失。这合法吗？这钱该谁赔偿呢...

从进公司起到现在三年了，签订过一次劳动合同，年休假也从来没有享受过。每月该放的假从来没有按时休完过，假期停休也不给发相应的补助，公司从未给我们缴纳任何一类社会保障，现在连工资条都不给我们发了...

我在公司上班3年前两年都没给我买社保，直到去年大概6月份左右才开始给我买社保。现在我辞工了，想休年休假可是上层领导说不能休。这样的情况我能向公司索要年休假的补偿跟那两年的社保钱么？

本人属施工单位管理人员，在工地转运材料过程中，因钢丝绳折断造成坠物，坠物扎伤右肩胛骨粉碎性骨折，经鉴定为十级伤残。请问十级伤残的赔付是多少？怎样维护自己的合法权益

今天中午我的经理给我说老板觉得我的工作做得没达到他的要求，让我转岗做内勤，工资也要减500，我知道这就是想辞退我，我同意这个月底走人，让我做内勤我肯定不干的，工资低而且我家离公司特远，要两个...

我今年10月14号领的证，91年12月的已满晚婚资格，但是我们公司和我说23岁可以享受三天，每晚婚一年可以多一天，我现在25周岁所以婚假一共只有五天。这样合理吗？晚婚假不是有十天吗？