劳动纠纷处理程序

相关文章推荐

• 劳动合同到期未续签，是否有经济补偿金？

  
  用人单位和劳动者未能就续签劳动合同达成一致而终止劳动关系，劳动者是否享有经济补偿金？下文由劳动法律师为您

• 单位能否随意延长试用期

  问： 法官，您好！我在某技校毕业后，在市里的修理厂打工。起初，厂方称“试用一个月，期满签合

• 离职时写了“自愿放弃”，离职后还能告公司要经济补偿吗？

  《协议书》中明确约定“本协议未约定的事项，视为各方自愿放弃，不再主张”，劳动者再提要求不能支持，所以离职

• 什么是养老保险？什么是失业保险？

  养老保险是劳动者在年老退出劳动岗位以后，由政府提供物质帮助，保障其基本生活需要的一项社会福利制度

• “小产权房”遇征收，出售人主张合同无效，补偿款怎么分?

  本文结合《九民纪要》第32、33、35条款内容，汇总合同不成立、无效、被撤销的法律后果，以及返还财产、折

• 签订解除劳动合同协议后，还能反悔吗？今日说案告诉你！

  来源：广州人社 案例 2012年7月，张某到L公司工作。8月1日，双方签订期限自20

• 问：什么情形可签订无固定期限劳动合同？

  答：以下情形用人单位应与员工签订无固定期限劳动合同： 1、劳动者在该用人单位连续工作满十年

• 2020年广东最低工资标准是多少？

  非全日制职工小时最低工资标准为20.3元/小时。广州月最低工资标准为2100元/月。深圳月最低工资标准为2200元/月。非全日制职工小时最低...