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【女子怀孕七个月被公司称没产假劝退】近日,河南郑州许女士告诉@小莉帮忙,自己已经怀孕七个半月了,公司却要因为外编人员没有产假2次劝退自己,且...
首先,劳动争议的案件是先进行仲裁的,对仲裁不服另外到法院起诉;其次,对于劳动争议的案子,由于没有劳动合同
近日,女研究生玩蹦床摔成完全截瘫引关注,据媒体报道,蹦床馆称将对此事负责到底。
有网友认为,此类危
现在大多数人由于生活和工作压力会有亚健康的情况,不过亚健康还好一点,很多可以恢复,一些人不注意保养,长期如此就会造成慢性病。像几种特别常见的...
发现用人单位不按规定招用劳动者,或非法使用童工;不按规定与被招用人员签订劳动合同;无故拖欠或克扣
这周一公司经理强制性安排调岗,上周五门店店长以口头形式说明原岗位超员,新岗位缺人需要我过去新岗位上班,未
【裁判要义】 在现代社会,用人单位出于企业利益、双向规制等考虑,通常与劳动者约定试用期,并
这是什么情况?这样也可以吗?你们有哪些比较好的建议?能不能详细的说说?
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