好律师 > 专题 > 劳动人事 > 劳动关系 > 奖金是否应计入加班费计算基数?
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五险一金是五种基本社会保险和住房公积金的合称,是保障职工应对常见生活风险的一种社会保障制度,五险一金对于大多人来讲是非常重要的,只有了解五险...
过去很多地方是要求养老、医疗一起缴的。近年来,由于缴费基数越来越高,缴费负担越来越重,各级政府也考虑到这个实际问题,因此也结合《社会保险法》...
律师 答:一些用人单位加班已成为常态,劳动者的劳动报酬一般由最低工资和加班费组成,如在确定
和公司签了劳动合同,但是不想做了于是离职了,但是公司到现在都没有把我的工资发给我,我该怎么办?
拿
市场经济中,由于主客观情况经常发生变化,如企业兼并、收购或者组建新的法人等等,使得原劳动合同难以继续履行
劳动法明确规定“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”但是,用人单
早选择、多缴费、长缴费才能享受较高待遇。相对而言,企业职工养老保险由于缴费水平高,待遇相应也高于城乡居民
用人单位不能对劳动者进行罚款,但用人单位可以通过规章制度等合法手段进行奖勤罚懒,这也是人力资源管理的一种
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