好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 什么样的劳动合同才具有法律效力?
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【全国约一半省份上调最低工资标准】“新最低工资标准已正式执行”“上调标准来了,看看你能涨多少?”今年以来,多地最低工资标准上调成为热门话题。...
北京是我国首都,也是我国的直辖市,在北京的生活消费水平也比较高,经济也相对发达,北京市对最低工资标准也按规定进行调整和发布。那么2020年北...
首先,《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第(四)项的规定,用人单位依法宣布破产的,应当向员工支付经济
【裁判要义】 用人单位与劳动者约定的竞业限制的时候,往往利用自己强势的地位,但无论如何,双
无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协
答:可以的,但要分情况处理。2001年《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(一)》第
《中华人民共和国劳动法》第三条第二款规定:“劳动者应当遵守劳动纪律和职业道德”。 劳动者以有事需要
用人单位应缴纳员工在职期间的社保并支付在职期间的工资。
用人单位因自身发展规划进行的搬迁,属于劳动
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