好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 试用期内劳动者发生了工伤,用人单位是否要承担责任?
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答:同时具备: 1、达到国家、本市规定退休年龄;男性年满60周岁,女性从事管理和技术工作年满55
过年了,你是在与家人团圆共度春节,还是坚守在工作岗位上?这周四就是大年三十了,除了大家除了要准备好年货,红包也是必不可少的。很多人会想2月份...
“小时工”是非全日制职工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周
答:非全日制劳动合同是劳动者与用人单位约定的以小时作为工作时间单位确立的劳动关系,它是随着市场经
为了规避法律责任,有的用人单位想和劳动者建立两份非全日制劳动关系,即劳动者上午工作四个小时负责安保工作,
因疫情防控被隔离的不算旷工,为了很好的控制疫情,各地人民政府对外来人员或者说是疑似人员都要进行隔离的,配合政府部门的工作对任何人来说也是别无...
答:按照《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。也就
还没有签订劳动合同,可是我离职了,上了几天班找老板讨厌工资却没有成功,没有合同在手不知道该怎么办?我应该
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