好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 劳动者被单位无故解除申请仲裁,若错在单位,此时间工资怎么算?
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以前提到养老都会想起“养儿防老”这个词,但是现在这个已经不现实了。我国的老龄化严重,而之前为了计划生育,很多家庭都是独生子女,这样就导致后辈...
法院经审理认为,原、被告双方原系用人单位与劳动者的关系,因发生劳动争议,被告用人单位将原告身份证复印件张
通常情况下,中会包括劳动合同的部分内容,比如工作地点、岗位名称、薪资待遇等,两者在内容上往往会有重叠。但
劳动合同工资页上因无劳动者签字不具有法律效力——李某诉某环境工程公司欠薪纠纷案 邓益洲律师,北京德恒律师事务所,德恒:1352096
每个人都会变老,这是没法改变的自然规律,由于现在人口老龄化比较严重和独生子女的生活负担压力比较大,所以很多人在养老方面不再单纯的去依靠自己的...
签订劳动合同可不是一件轻松的事,由于用人单位和求职者双方当事人在劳动相关法规知识和法律知识上掌握
禁业协议补偿金一般是在劳动合同中约定的,我国法律没有对数额进行明确规定。劳动者和用人单位可以协商确定禁业协议补偿金的数额和支付方式、支付期限...
劳动者只有在用人单位违约的前提下,才能单方解除竞业限制协议。比如因为用人单位的原因,三个月没有支付经济补
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