好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 哪些情形劳动者可与用人单位解除劳动合同?
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没有合同怎么赔偿? 如果没有合同的话,当事人可以向人民法院提起诉讼,要求对方赔偿。因为,在请求赔偿
遗弃罪是指负有扶养义务的人,对年老、年幼、患病或者其他没有独立生活能力的人拒绝抚养,情节恶劣的行为。
这周一公司经理强制性安排调岗,上周五门店店长以口头形式说明原岗位超员,新岗位缺人需要我过去新岗位上班,未
企业开工需提供必要的防疫保护和劳动保护措施,妥善安排工作时间。对不愿复工的职工,企业工会要及时宣讲疫情防控政策要求和企业复工的重要性,主动劝...
非全日制用工劳动合同有哪些注意事项?劳动合同法对其有什么规定?现在企业的用工成本有了上升的趋势,但是为了降低用工成本,不少企业会考虑转变用工...
【老板奖励员工到超市抢购一分钟】1月5日,安徽阜阳某店老板在元旦假期后奖励所有员工“超市一分钟抢购”。一分钟内所有抢到购物车的物品均由老板买...
应当认定为工伤的情形: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; <
日前,深圳一女子举牌控诉,呼吁“将熬夜衰老列入工伤范畴”。该女子穿着光鲜靓丽,但容颜憔悴衰老。据了解,该女子今年25岁,因公司经常熬夜加班,...
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