好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 在建立劳动关系后,规定应该在多长时间内来订立书面的劳动合同呢?
声明:
1、以上内容来源于法律人士的投稿,目的在于分享更多法律信息;如内容涉及侵犯您的知识产权或其他合法权利,请发送邮件至:kefu@haolvshi.com.cn ,我们将第一时间予以核实和处理。
2、本平台提供的相关信息仅供参考,您在使用时应自行判断其正确、可靠、完整、有效和及时性;您应自行承担因使用前述资料信息而产生的风险及责任。
3、好律师网:律师在线咨询,人工智能法律,24小时专业自助律师服务平台。找律师、写合同、打官司,律师24小时提供服务,请上好律师网www.haolvshi.com.cn
由于劳动者和用人单位所处的立场不同,难免在沟通上会出现偏差,那么当出现了沟通不畅的时候,很多人会选择使用劳动仲裁来维护自己的利益,劳动管理部...
本案系一起继承纠纷案件,律师代理各原告起诉被告大哥继承,一审判决胜诉。各原告与被告大哥系同胞兄弟姐妹关系
1.以前在法院绝对的小辈,不管认识不认识的,见谁都叫师傅;现在认识不认识的,谁见都管我叫庭长。<
根据《劳动合同法》规定,竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。
学者们一致认为,建立社会保障法律体系是维护社会稳定、建立现代企业制度、完善劳动力市场的迫切需要。
想要了解一下美国遣送回国后,原公司能不能单方解除劳动合同?
公司规章制度、消极怠工等行为。如果你被
律师 答:防止员工在外兼职的步骤如下 1.企业可以在劳动合同和规章制度中事先做出规定
生效劳动争议仲裁裁决书且已经进入执行阶段发现申请人伪造证据应如何进行救济 我国的劳动争议仲
加载更多