好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 醉酒签字无效?律师一语点醒梦中人
大家遇到工作应酬在所难免。那么,觥筹交错之后,飘飘然之时签订的合同有效吗?今天就来探讨一下这个问题。
案例回顾
张某与艾某喝酒时,向艾某借钱,解决资金周转困难。酒过三巡,艾某出于哥们义气爽快的答应了张某的请求。
张某在酒桌上出具一张收条,载明“我于xxxx年x月从艾某那共借人民币累计xx万元整,至今未还,特写此借条,我争取在XX年内将全部借款还清。”
到了约定还款日,张某以当时醉酒,不是在清醒意识状态签署的为由,否认了欠条。艾某只好带着证明款项已给付张某的证据把他起诉到法院。
您觉得,醉酒后签字的借条能够具有法律效力吗?
字是自己签的,
但是喝醉了不清醒啊!
意识不清醒时的承诺
也要负法律责任吗?
说法时间|醉酒签字无效?律师一语点醒梦中人
律师解答
问题1:醉酒签订的合同无效吗?
艾某依据借条主张债权,张某主张其是在喝酒后签订出具《收条》,不是自己的真实意思表示。作为具备完全民事行为能力的成年人,签署相关法律文件时张某理应尽到合理注意义务,并且未能提供相应证据证明其系在重大误解或欺诈情形下签字,所以该行为合法有效。醉酒不构成合同无效的法定条件。
说法时间|醉酒签字无效?律师一语点醒梦中人
问题2:为啥说借款合同有效未必一定要还钱?
虽然我们刚刚说了,醉酒签订的合同并不注定无效。可是这也并不意味着就一定要还钱。也就是说,哪怕醉酒签订的合同合法有效,也可能不需还钱。这里有一个关键的因素,那就是借钱的事实是否真实发生。如果本案中张某能证明自己所签署的欠条当中的借款情况并没有真实发生,也是可以不还钱。不过,显然艾某不仅有张某签署的欠条,还有已经向张某支付款项的证据。张某无疑需要还钱。
说法时间|醉酒签字无效?律师一语点醒梦中人
在我国的《刑法》中,并没有把醉酒人列为特殊人群,除非能够证明当事人一旦喝醉就会引发精神病(心理障碍疾病),否则作为成年人,即便醉酒也要对自己的行为负法律责任。
声明:
1、以上内容来源于法律人士的投稿,目的在于分享更多法律信息;如内容涉及侵犯您的知识产权或其他合法权利,请发送邮件至:kefu@haolvshi.com.cn ,我们将第一时间予以核实和处理。
2、本平台提供的相关信息仅供参考,您在使用时应自行判断其正确、可靠、完整、有效和及时性;您应自行承担因使用前述资料信息而产生的风险及责任。
3、好律师网:律师在线咨询,人工智能法律,24小时专业自助律师服务平台。找律师、写合同、打官司,律师24小时提供服务,请上好律师网www.haolvshi.com.cn
哪些情形可申请劳动仲裁? 1、因确认劳动关系发生的争议;2、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同
员工离职的劳动补偿金要交税吗?员工离职劳动风险防范注意事项有哪些?大家都知道,劳动者在一个企业工作后,总会因为某些原因离职,员工离职分为主动...
股东仅以其认缴的出资额对公司承担责任,且自《公司法》2014年修订以来,对公司的注册资本及出资时间没有强
答:1.自用工之日起一个月内未订立书面劳动合同的处理 自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,
大家都知道,养老保险最低需要交够15年,达到法定退休年龄,就可以办理退休领取养老金了。那么医保,也就是医疗保险,最低要交多少年,才能享受退休...
1.带薪年休假 根据《职工带薪年休假条例》规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满
说起社保来,想必各位上班族都比较熟悉了吧,因为现在找工作除了对薪资和节假日有要求外,也对社保越来越看重了,每个人参加工作后,用人单位的HR会...
值得注意的是,辞职申请与解除劳动关系的通知并不是同一个概念。辞职是劳动者向用人单位提出解除劳动关系的请求
加载更多