好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 用人单位依法选择额外支付劳动者一个月工资解除劳动合同的,额外一个月的工资标准是什么?
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职工应当参加工伤保险,缴纳工伤保险费是用人单位的法定义务,不能由职工和用人单位协商排除用人单位的法定缴纳
随着国家生育政策的开放,越来越多的职工从一胎逐渐步入了二胎时代,参保了生育保险的女职工在生育宝宝后,可享受生育保险的待遇,领取生育津贴。生育...
(一)企业内部退养人员、待岗人员以及经营性停产放长假人员,到新用人单位工作并符合劳动关系构成要件的,双方
根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》用人单位有下列情形之一,迫使劳动者
组织出卖人体器官罪是指在征得被害人同意或者承诺,组织出卖人体器官以获得非法利益。
法条~234条
遗弃罪是指负有扶养义务的人,对年老、年幼、患病或者其他没有独立生活能力的人拒绝抚养,情节恶劣的行为。
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以随时解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符
新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的...
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