好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 灵活用工是什么意思?
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随着国家劳动用工方面的法律、法规越来越完善,个体工商户的用工成本及法律风险明显增加。一旦发生劳动争议,很多个体工商户立即采取注销工商
一般情况下用人单位与职工协商、劳动者即时解除劳动合同、用人单位非过错性解除劳动合同等情况下,应当依法支付
对于在岗职工来说,自己的缴费基数是多少、企业应该按照多少的基数来给员工缴费呢,这些问题是很多朋友都比较关心的。社保缴费基数的高低,是和当地的...
用人单位或他人代替劳动者签订劳动合同,用人单位有证据证明代签劳动合同经劳动者本人同意,或者劳动者以实际行为表明接受所代签劳动合同内容,如果劳...
没有劳动合同,自己哪些权利得不到保障?
公司没和童鞋签劳动合同,会损害童鞋哪些利益?这个问题问得好
随着经济快速发展,劳动力大量转移,劳动纠纷也经常发生,如何调解劳动争议也倍受人们关注,法制意识的增强使得人们开始规范劳动争议调解。那么劳动争...
公司给员工降薪,却不辞主动退员工。员工因此不满,该怎么维权呢?首先,辞职与否,其实和劳动仲裁没有直接关系
一、非法占有为目的,对被#害人使用威胁或要挟的方法,强行索要公私财物的行为。 二、
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