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基本事实徐某系甲公司的员工。2014年5月5日入职时,提出书面申请,申请内容“本人于2014年5月5日入职,自愿同意与乙公司(甲公司的主办单...
关于“停薪留职”是怎样规定的? 劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》(劳部
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1、工伤认定申请表 2、与用人单位存在劳动关系的证明材料 3、医疗机构出具的受伤后诊断证明书
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