好律师 > 专题 > 劳动人事 > 劳动合同 > 劳动合同和劳务合同哪个好?傻傻分不清?
劳动合同和劳务合同哪个好?傻傻分不清?说说两者的区别:
1. 主体不同
劳动合同的主体一方是用人单位,另一方必然是劳动者;
劳务合同的主体则不确定,即可以是法人与法人之间、法人与自然人之间,也可以是自然人之间;
2. 地位不同
劳动合同的主体之间的地位不平等,双方是管理和被管理的关系;
劳务合同中,双方是平等的地位,不存在管理关系,有的仅是经济关系;
3.内容不同
劳动合同关系中,用人单位必须按时支付劳动者工资,除此之外,还必须给劳动者购买社保;
劳务合同关系中,一方只需给另一方支付劳动报酬,而不需要购买社保,因此,若劳动者要求对方为其购买社保的,一般得不到支持。
4.法律适用不同
因劳动合同发生纠纷的,应适用《劳动合同法》;
劳务关系纠纷则依据《合同法》进行审理,不能适用劳动法。
5.纠纷处理方式不同
劳动合同中发生的争议必须先经过劳动争议仲裁委员会的仲裁,劳动仲裁是民事诉讼的前置程序,未经仲裁不得诉讼。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算,且适用中止和中断。
劳务关系发生争议后,当事人可以协商解决,也可以直接向人民法院提起诉讼,不需要先经过劳动仲裁程序。
劳动合同和劳务合同哪个好?
肯定是劳动合同好了。签定了劳动合同,用人单位就有给你购买保险之内的一些义务,但是签定劳务合同则可以不给你购买保险,也就是说用人单位跟你签定劳务合同的话,他既没有违法也可以不履行一些法律义务。
声明:
1、以上内容来源于法律人士的投稿,目的在于分享更多法律信息;如内容涉及侵犯您的知识产权或其他合法权利,请发送邮件至:kefu@haolvshi.com.cn ,我们将第一时间予以核实和处理。
2、本平台提供的相关信息仅供参考,您在使用时应自行判断其正确、可靠、完整、有效和及时性;您应自行承担因使用前述资料信息而产生的风险及责任。
3、好律师网:律师在线咨询,人工智能法律,24小时专业自助律师服务平台。找律师、写合同、打官司,律师24小时提供服务,请上好律师网www.haolvshi.com.cn
追讨工资的法律时效 《劳动争议调解仲裁法释义》第二十七条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲
每年的工资水平都是人们最关注的问题,当然,福建省人民也不例外。福建省最低工资标准上调了吗,下面,将请大家跟随好律师网小编的脚步一起来看看20...
朋友在一私人企业的全资子公司上了十一年班,现在该子公司被另一集团收购,面临裁员,但该公司想将她安排在另一
2018年7月20日,河南籍农民工汪学海与天津江河建筑工程有限公司(以下简称“江河公司”)签订劳动合同,约定汪学海在青海省西宁市某建设工程工...
《劳动合同法》颁布实施至今,个别用人单位依然存在违反《劳动合同法》,侵害劳动者合法权益的行为。为让读者深
职工在公司里面上班都是有工资的,但是每个地方都有不同的工资标准,那么在柳州最低工资标准是怎样的呢?关于这个问题,很多人不是很懂。下面就由好律...
?答案是肯定的呀。但是主要侧重于人事关系,社保,公积金这块,避免不必要的劳动纠纷。 离职证明,是用
根据最高法的司法解释规定,对于主张加班费的劳动争议,劳动者应当就加班事实的存在承担举证责任。因此,劳动者
加载更多