好律师 > 专题 > 劳动人事 > 劳动争议 > 员工和公司协商不缴社保 结果“悲剧”了。
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不一定。决定官司输赢的关键是案件事实和法律,而且,打官司对程序、证据、期限等要求都十分严格,一旦不符合法
因公负伤致残,是指在执行公务中致残,经医疗终结,符合评残条件的情形,具体范围包括:
如果劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条情形的,单位属于违法解除合同,劳动者可以要求用人单位支付赔偿金。
问:某广告公司一员工李某从2014年5月5日其突然不再到公司上班,公司也无法联系到李某。李某没有打辞职报
一个地区或城市的最低工资标准代表了该地区或城市的经济发展水平、人们生活水平、消费水平等等,最低工资标准高了也意味着这个城市得到了一定的发展。...
《劳动争议调解仲裁法》在规定一裁终局制度的同时,对劳动者和用人单位规定了不同的救济途径:对于劳动者保护
【多地上调2021年最低工资标准】近日,江西、黑龙江、陕西等多地公布调整最低工资标准的通知,其中,江西省月最低工资标准一类区域调整为1850...
近日,在水口一制衣厂务工的莫先生向我们栏目爆料称,他今年3月份突然被企业辞退,随后申请劳动仲裁,胜诉之后
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