好律师 > 专题 > 劳动人事 > 劳动争议 > 问: 单位员工到龄领取养老金条件?
声明:
1、以上内容来源于法律人士的投稿,目的在于分享更多法律信息;如内容涉及侵犯您的知识产权或其他合法权利,请发送邮件至:kefu@haolvshi.com.cn ,我们将第一时间予以核实和处理。
2、本平台提供的相关信息仅供参考,您在使用时应自行判断其正确、可靠、完整、有效和及时性;您应自行承担因使用前述资料信息而产生的风险及责任。
3、好律师网:律师在线咨询,人工智能法律,24小时专业自助律师服务平台。找律师、写合同、打官司,律师24小时提供服务,请上好律师网www.haolvshi.com.cn
答:根据《劳动合同法》第四条的规定,直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项是指有关劳动报酬、工作时
现在工作我们都在缴纳社保,目的是将来退休后能够给自己一个生活保障,来保障我们老年生活可以无忧无虑,我们经常说到退休金和养老金这两个名词,有一...
跟单位要求出具的证据应该满足:应当由单位负责人及制作证明材料的人员签名或者盖章,并加盖单位印章。
员工离职后,新单位与前单位经营范围重叠,是否构成竞业限制? 基本案情 金某于2017年6月1
国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业、实行企业化管理的事业单位等应该
目前国家还没有对非国营企业职工休婚丧假作出具体规定 员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政
残疾人福利,是国家和社会在保障残疾人基本物质生活需要的基础上,为残疾人在生活、工作、教育、医疗和
2018年房产税税率4‰/6‰分界标准单价是元/㎡, △全额房产税计算公式 =【合同价(税务核定价
加载更多