好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 哪些种类的劳动争议案件可以不经过仲裁程序,直接由法院进行审理?
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【单位医保缴费不再进入个人账户】国家医保局近日发布了《关于建立健全职工基本医疗保险门诊共济保障机制的指导意见(征求意见稿)》,提出在职职工个...
公司突然违法辞退的话,多半情况下都是违法的行为,需要承担《劳动合同法》第87条规定的“用人单位违反本法规
一、进行失业登记人员可以获得哪些就业服务?失业登记是失业人员获得有关帮扶的一项重要基础性工作。劳动年龄内、有劳动能力、有就业需求、处于无业状...
没有劳动合同,自己哪些权利得不到保障?
公司没和童鞋签劳动合同,会损害童鞋哪些利益?这个问题问得好
劳动法律师根据《劳动合同法》第37条规定,劳动者提前30日书面形式通知单位(试用期内提前三日),可以解除
现代人需要养老保险,这样老年生活才能够有保障,而养老保险是由单位和个人共同缴纳,也就是单位出一部分,个人出一部分,按照相关比例进行合理的缴费...
“学徒工”只是用人单位的说法,并无法律依据。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应与劳动者订立书
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