好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 因工伤亡后,家属按什么标准进行索赔?
声明:
1、以上内容来源于法律人士的投稿,目的在于分享更多法律信息;如内容涉及侵犯您的知识产权或其他合法权利,请发送邮件至:kefu@haolvshi.com.cn ,我们将第一时间予以核实和处理。
2、本平台提供的相关信息仅供参考,您在使用时应自行判断其正确、可靠、完整、有效和及时性;您应自行承担因使用前述资料信息而产生的风险及责任。
3、好律师网:律师在线咨询,人工智能法律,24小时专业自助律师服务平台。找律师、写合同、打官司,律师24小时提供服务,请上好律师网www.haolvshi.com.cn
目前正在一家工厂上班,但是未与工厂之间签订劳动合同,在此期间辞工的话,工厂应当天结清工钱吗?
最好
国庆节小长假很多人都外出游玩,然而也有不少人坚守岗位在公司加班。按照法律规定,员工加班,企业应当支付其加
答:(1)由于生产任务紧急,必须连续生产、运输或者经营的情况; (2)要经过工会的同意。
用人单位需支付经济补偿的法定情形如下: 一、劳动者被迫解除劳动合同的情形,用人单位需支付经济补偿。
公司的规定侵犯了员工的合法权益 案情简介 近日,网友爆料一家媒体公司
劳动合同履行过程中的“调岗调薪”始终是一个难点问题,如何进行有效的调岗,今天概要阐述一下: 除双方
劳动法明确规定“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”但是,用人单
外地工作退休后医保可以转移到原籍吗?退休职工医疗保险的报销比例是多少?一般情况下,职工参加基本医疗保险,达到法定退休年龄并且达到国家规定的...
加载更多