好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 企业是否必须执行周六日休息吗?
声明:
1、以上内容来源于法律人士的投稿,目的在于分享更多法律信息;如内容涉及侵犯您的知识产权或其他合法权利,请发送邮件至:kefu@haolvshi.com.cn ,我们将第一时间予以核实和处理。
2、本平台提供的相关信息仅供参考,您在使用时应自行判断其正确、可靠、完整、有效和及时性;您应自行承担因使用前述资料信息而产生的风险及责任。
3、好律师网:律师在线咨询,人工智能法律,24小时专业自助律师服务平台。找律师、写合同、打官司,律师24小时提供服务,请上好律师网www.haolvshi.com.cn
《中华人民共和国劳动合同法》规定了在劳动者不能胜任工作的情况下,用人单位可以行使单方解除劳动合同的权利,
在劳动合同到期之后,用人单位如果要继续与劳动者合作下去,双方继续成为稳固的搭档,那么企业就应该要跟劳动者续签合同。在劳动合同管理工作中,对于...
劳动仲裁也是有时效限制的,一般情况为一年。
劳动者申请劳动仲裁需要的材料:
(1)劳动仲裁申
用人单位和劳动者在竞业限制条款中约定的违约金过分高于或者低于实际损失,劳动者或用人单位请求调整违约金数额
听说过买房有公摊面积,租房有平摊水电费,可是你听说过员工要公摊公司所有开支吗?
近日,从公司离职的
工伤事故是生产制造型企业多发的问题,职工在工作时常常会一不小心就发生工伤,比较严重的就可能无法继续上班而进行治疗。工伤认定是享受工伤保险待遇...
导读:近年来,无论是行政执法机关在行政执法中,还是人民法院在审判执行中,涉及违法建筑处理的情况越来越多,
本次新冠肺炎疫情是突发公共卫生事件,属于不能预见、不能避免且不能克服的不可抗力。不可抗力是民法的一个法定
加载更多
更多>