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注意到2020年,如果社保交不满15年,到法定退休年龄的时候,不满足退休条件,就办不了退休手续,所以说社保交满15年非常重要。如果职工想领养...
劳动者工作不认真迟到早退,单位是否可以开除员工一直以来,劳动者在我们内心中都是弱势群体。那么当劳动者不遵守单位各项规章制度时,单位应当如何正...
实践中,经常有企业实行这样的做法:在劳动合同中与劳动者约定较低的工资标准,而在工作中发放较高的工资。
问:我是一广告公司的设计师,去年,我利用业余时间,设计出一个有关西部扶贫的广告文案,并以个人名义参加了市
【应聘被要求书面保证怀孕主动辞职】近期有网友通过人民网领导留言板投诉,自己去重庆某酒店应聘,酒店经理要求她写一份一旦怀孕就自己辞职的书面保证...
一、孕期工资福利待遇 女职工怀孕期间根据医院的证明需要休息保胎的,保胎期间工资按病假工资处理。怀孕
实践中,经常会发生用人单位辞退员工的情况。对于员工来说,如果被单位辞退了怎么办?在日常中,如果出现被公司
答:(1)由于生产任务紧急,必须连续生产、运输或者经营的情况; (2)要经过工会的同意。
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