好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 关于保外就医的问题
声明:
1、以上内容来源于法律人士的投稿,目的在于分享更多法律信息;如内容涉及侵犯您的知识产权或其他合法权利,请发送邮件至:kefu@haolvshi.com.cn ,我们将第一时间予以核实和处理。
2、本平台提供的相关信息仅供参考,您在使用时应自行判断其正确、可靠、完整、有效和及时性;您应自行承担因使用前述资料信息而产生的风险及责任。
3、好律师网:律师在线咨询,人工智能法律,24小时专业自助律师服务平台。找律师、写合同、打官司,律师24小时提供服务,请上好律师网www.haolvshi.com.cn
由于冠状肺炎病毒的肆虐,很多企业没办法复工,有些企业便选择远程在家办公,特别是一些网络科技公司,很多员工通过远程连接办公电脑来完成自己平日的...
1.“三期”的含义 三期:系指孕期、产期、哺乳期。 2.劳动合同到期如何处理 劳动合同
核心提示:劳动合同到期后,不续签劳动合同的,用人单位应该向劳动者支付经济补偿金。但是根据劳动合同法的规定
劳动者在维护权益时,去劳动仲裁进行申请,劳动仲裁受理的条件是,需要证明与公司存在劳动关系,如果有劳动合同
有下列情形之一的,劳动合同可以中止:
(一)经双方当事人协商一致的;
(二)
为:工作满一年的给一个月补偿金(月工资标准:劳动者在劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资),六
社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。遭遇社保纠纷如何维权是许多劳动...
在家自我隔离有工资,我国最新发布的关于新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间的有关通知明确了,在自我隔离期间的话,用人单位必须要正常的发放工资,...
加载更多