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跟用人单位解除劳动关系有几种方式?

时间:2020-08-03 来源:法律投稿
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跟用人单位解除劳动关系有几种方式?
一,因自身原因离职,用人单位无需支付经济补偿金。当然该给的劳动报酬还是应该给的。
二,劳动合同到期,双方都无意再续签劳动合同。此时,用人单位应该支付经济补偿金,支付金额为n+1。n为工作年限,工作满一年支付一个月的经济补偿金,不足半年为半个月。
三,劳动合同未到期,协商不成,用人单位强行解除劳动合同关系。那么应双倍支付经济补偿金。当然,员工可以要求劳动仲裁委员会裁决继续履行劳动合同至合同到期。风险就是,用人单位各种刁难把你给开了,这样有可能一分钱的补偿都没了。
四,严重违反用人单位的规章制度,被用人单位开除。自然也就没有经济补偿金了。
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