好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 公司强制加班是否被违反劳动法?
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2020是不寻常的一年,席卷全球的疫情,让很多人丢掉了工作。在这样的特殊时期,国家也出台了一项有温度的政策:对失业人群发放失业补助金,即便主...
1、提前一个月以书面形式通知对方。 2、应当向劳动者支付经济补偿,其标准为,在本单
缴费个人缴纳各项社会保险费的比例由国务院规定,各地区应严格执行国务院规定的个人缴费制度。缴费个人
我们知道疫情期间,湖北是重灾区,由于疫情严重,来自全国各地的医护人员,有的取消了原有的家庭旅行,有的甚至还来不及吃上年夜饭,有的不顾亲友阻难...
《劳动合同法》对试用期内劳动者的合法权益,作出了特别保护,那种认为用人单位在试用期内可以随意解除劳动合同
有的欠债人太狡猾,把财产藏匿或转移了。
致使债主打赢了官司,申请了执行,也未能让法院判决内容兑现。
什么情况下用人单位应当向劳动者支付经济补偿?经济补偿该怎么算呢?根据劳动合同法第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济...
本人在单位上班三个月公司又不签劳动合同又不买社保,如何申请法律援助?怎样才能保障自己的合法权益?
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