好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 劳动者与用人单位订立劳动合同应当注意的问题
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用人单位如果在法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。其实,不论是国家法定节假日还是双休日加班,用人单位是要给劳动...
问: 我系农民工,在工作期间,所在单位一直没有为我缴纳失业保险费,致使我不能领取失业金。请
有下列情形之一的,劳动合同可以中止:
(一)经双方当事人协商一致的;
(二)
现在很多大学生在课余时间会选择一份兼职工作,一方面提高自己的收入,减轻父母的负担,另一方面也为自己以后走向社会参加工作打好坚实的基础。由于时...
工资收入是劳动者获得的重要收入来源,劳动者依靠工资来维持家庭的各种开支。为了切实保障劳动者的工资收入,我国制定了最低工资保障制度。那么202...
问:某次交通事故中,张某将李某撞伤,李某因此住院医疗两个月。经交通大队认定,张某付负本次事故全部责任。现
现如今,越来越多的人选择迁居大城市生活,选择大城市的理由除了有更多的就业机会,还有更好的教育资源和医疗资源。为了保障劳动者的权益,劳动法规定...
根据《劳动合同法》第八十二条之规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,
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