好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 单位与员工解除劳动合同的三点基本要求
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用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议,向人民法院提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理。”并且《工伤保险...
问: 我刚刚应聘到一家公司工作。上岗前,公司要对新员工进行为期2个月的培训。人事经理对我说
招聘职工,本是一个双向互动的过程,劳动者会审核用人单位的营业执照、资质证明等证件,看其是否依法成立,能够
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