公司解散比离婚还难？

甲和几位投资人设立了一家有限责任公司。经营几年后，股东之间的矛盾激化，长期无法做出股东会决议。甲依据公司章程中的仲裁条款，向商事仲裁委员会提起仲裁，要求解散公司。
法定解散的情形：1、章程解散（解散与存续是重大事项，有限责任公司须经持有三分之二以上表决权的股东通过）；2、决议解散；3、合并或分立解散（股东会或股东大会决议解散）；4、行政解散（被依法吊销营业执照、责令关闭或被撤销）；5、司法解散（公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司）。司法解散需要满足三个要素：（1）公司经营管理发生严重困难；（2）继续存续会使股东利益受到重大损失；（3）其他途径不能解决。但是股东知情权、利益分配请求权等权益受到损害均不是解散公司的合理事由。
对于公司的解散，首先看公司的章程怎么约定？或者股东会是否能够就解散公司达成一致，如果答案是否定的，那么，甲只能援引《公司法》第183条，公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。甲需要证明出现公司僵局，即满足上述三个条件。
通过章程或决议自主决定解散，就好比双方协议离婚，司法解散好比一方起诉离婚。
离婚时要判断双方感情是否已破裂，司法解散更需要满足三个严格的条件。公司解散使得公司的人格消灭，是股东最后的退出机制，必须慎之又慎。
另外，公司的解散必须经历清算程序，比离婚时分割财产复杂的多。