好律师 > 专题 > 劳动人事 > 劳动争议 > 按照劳动合同法的相关规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其
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其实很多的宝妈都不了解什么是保胎假,这里要温馨提示一下,其实保胎假和产假是不一样的,只有怀孕七个月以上的
用人单位出具解除或终止劳动合同证明,仅限于写明劳动合同期限、解除或终止劳动关系日期、工作岗位、在本单位的
答:如果劳动合同期限届满而员工的医疗期尚未结束,单位应将劳动合同的期限延续至医疗期满后才能终止。医疗期内
根据国家统计局公布的数据: 2017年全年全国城镇居民人均可支配收入 元,扣除价格因素实际增长6.5%;
公司破产后,所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、
【24城复工率超80%】2月17日,国务院联防联控机制印发意见指出,各地要制定差异化的县域防控和恢复经济社会秩序的措施。其中,低风险地区要实...
有人说“能者多劳”是道德绑架,有哪些常见的道德绑架,“能者多劳”就是让愿意做事或者能力高的人更辛苦。谈老师不这么认为。正所谓“能力越大,责任...
基本案情:王某与某医院签订《事业单位聘用合同》,约定:医院聘用王某从事外科医师工作,聘用期限自2016年9月28日起至2024年9月28日止...
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