劳动者问：被公司以表现不好为由劝退，已转正2月，应如何应对？

相关文章推荐

• 劳动合同有哪些不平等条约？

  
  公司之前跟我续签合同，签的时候自己没注意，之后看到加了规定说提前90天就可以不付任何赔偿金辞退员工，这种

• 2020年农民退休金400元吗？农村养老金多少岁可以领？

  近日有一位农村地区的老大爷给我发来私信，他听别人在议论2020年60岁以上的农民每个月可以领取到400元的养老金，这到底是真的是还是假的呢？...

• 招生行业的迷象，究竟谁是谁非？

  2019年3月4日，本人入职西安博雅艺术职业中学南校区招生办，当时负责招聘相关事宜者为该招办主任陈涛。入

• 养老关系转移是怎么回事？如何办理？

  大家在工作中，一般单位都会给缴纳社保，，有的人可能需要跨地域工作，因此会涉及到多地缴纳社保的问题，但将来退休领取养老金的时候，只能在一个地方...

• 消防车剐蹭私家车后救援律师：消防车不应被白撞

  消防部门的车辆不应该“撞了白撞”，对私家车的违停行为给予严厉处罚，并赔偿消防车辆擦伤的损失，私家车主理应依法承担侵权赔偿责任。近日，一辆消防...

• 聘期内想跳槽怎么办？

  假如我们因个人原因工作以后出现了违约该怎么办？ 关于这个问题，最好还是能在签约阶段注意一下

• 无偿帮工中，帮工人造成他人人身损害或帮工人本人受到损害的，民事责任应由谁承担？

  《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定：“为他人无偿提供劳务的帮工人，在从

• 首次期满续订合同其选择权在单位但员工可要求经补

  某公司职工张小姐去年1月份入职，与公司签订了为期1年的劳动合同，现在刚好期满。在商谈续订劳动合同时，公司