好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 发生工伤怎么办?工伤处理11个流程指引
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对用人单位而言,除了法律及行政法规规定之外,在签订及履行劳动合同的过程中,还要订立厂规厂纪,所谓国有国法
随着国家劳动用工方面的法律、法规越来越完善,个体工商户的用工成本及法律风险明显增加。一旦发生劳动争议,很多个体工商户立即采取注销工商
在现实生活中,相信大家都会经常听说到住房公积金,毕竟这是工作单位的必备福利之一。其实,在实际生活中,大多数人都会采用住房公积金购房,因为公积...
首先要明白工作本质是什么?是价值互换,个人通过付出劳动价值获得报酬,企业通过薪酬购买你的时间和劳
“试用期”是用人单位和劳动者为了相互了解、相互选择而根据合同期限约定的不超过6个月的考察期,用人单位不应
用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的,工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见,并将处理结果书面通知工会。用人单位解...
经济不景气和公司运营定位的问题导致很多公司在过去的一年中倒了下去,公司倒闭意味着员工的失业,特别是在北上广这些大城市,生活成本都是相对比较高...
我们认为,用人单位在劳动者不能胜任工作的情形下,对劳动者的调岗应当具有合法性及合理性,在这个前提条件下,
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