好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 人民法院受理劳动争议案件后,当事人可否增加诉讼请求?
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大家在工作中,一般单位都会给缴纳社保,,有的人可能需要跨地域工作,因此会涉及到多地缴纳社保的问题,但将来退休领取养老金的时候,只能在一个地方...
现在为了避免发生纠纷,劳动法规定,用人单位应该和劳动者订立劳动合同。而劳动合同的订立也有很多种,有普通劳动合同和简单劳动合同。那么简单劳动用...
一般而言,劳动合同签订事项属于人力资源负责的事项,作为公司的人事主管,其工作职责范围应该包括代表单位依照
一是协商解除。《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条规定:“用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
和新公司签订劳动合同是都需要注意什么细节呢?你能给出一些提示吗?签订劳动合同应该注意什么?第一,签订劳动合同要遵循平等自愿、协商一致的原则,...
关于试用期的法律规定 1、同一用人单位与同一劳动者只能约定第一次试用期。 2
服务期是劳动者承诺必须为用人单位服务满一定年限的期间。虽然《劳动合同法》规定了劳动者一旦违反服务期协议应
在《劳动合同法》中,对于需要支付1个月代通知金的情形仅限于第40条所规定的3种条件下解除劳动合同的情况,
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